Muncitorii calificaţi în construcţii pot obţine contracte de muncă în Israel, prin ANOFM.

Angajarea se face în baza Protocolului privind recrutarea muncitorilor români pentru lucrări temporare în domeniul construcţiilor în Statul Israel, încheiat la 24 iunie2014 între Ministerul Muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vârstnice din România şi MinisterulAfacerilor Interne din Israel. Protocolul este pus în aplicare de Agenţia Naţională pentru Ocuparea Forţei de Muncă din România şi Autoritatea pentru Populație, Emigrare și Frontieră din Israel.

Persoanele interesate trebuie să aibă calificare/experienţă în meseriile:

• dulgheri pentru cofrajede construcţie industrializată(cunoaşterea citirii planurilor de construcţii este obligatorie);
• fierari-betoniști, îndoirea fierului (cunoaşterea citirii planurilor deconstrucţii este obligatorie);
• zidari-faianțari, acoperirea podelelor și pereților cu faianță (cunoaşterea citirii planurilor de construcţii este obligatorie);
• zidari –tencuitori pentru lucrări de tencuit.

De asemenea,cei interesați trebuie să îndeplinească următoarele condiții:

• să nu fi lucrat anterior în Israelsau sa fi muncit legal în Israel pentru o perioadă de cel puțin doi ani, pe în baza unei vize și a unui permis de muncă în domeniul construcțiilor, dar au părăsit permanent Israelul cu cel puțin patru ani înainte de solicitarea curentă și nu au încălcat, în timpul șederii lor în Israel, condițiile stabilite de permisele și vizele de muncă;
• să nu aibă rude de gradul I care lucrează deja în această ţară, cu excepţia fraţilor;
• să nu aibă cazier judiciar;
• să fie apţi psihic şi fizic de muncă intensă în condiţiile climatice specifice statului de destinaţie, inclusiv muncă la înălţime şi manipulare de greutăţi;
• să nu sufere de anumite boli cronice.

Contractele de muncă se încheie pentru o perioadă de un an,cu posibilitatea de prelungire până la o durată maximă de 63 luni.Salariu lunar minim brut estimat este de 1.540 dolari americani.

Persoanele interesate se pot înscrie la agenţia judeţe pentru ocuparea forţei de  muncă din raza de domiciliu, cuurmătoarele documente:

-cerere tip;

-curriculum vitae;

-declaraţie-tip;

-copie Carte de identitate;

-copii ale actelor de studii şi de calificare (toate paginile scrise), după caz;

-copii ale documentelor care atestă experienţa,vechimea în muncă, dupa caz;

Informații legate de cazare, asigurare medicală, transport, viză, modalitatea de recrutare, cheltuieli ocazionate de procesul de recrutare, condiţii de muncă şi de viaţă etc.se găsesc pe pagina web a Agenției Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă.

 Fiți la curent cu ultimele articole publicate. Urmăriți Radio Unirea FM și pe ȘTIRI GOOGLE